当季服务目录 · 五条业务线

一场联赛、一座场馆、一支队伍,都能在这里对上方案

乐冠国际把场馆运营、赛事执行、青少年培训、企业运动与会员内容编成当季服务目录。 从您眼下的目标出发,先看适合哪条业务线,再看交付周期与配套资源,确定方向后直接进入咨询通道对接。

第一步 · 认领目标

先说清要解决什么,再决定走哪条线

五条业务线经常交叉使用:一场比赛可能同时用上场馆排期、裁判组织和内容分发。 点开任意节点,可以看到它对应哪些客户、多久能启动,再判断要不要组合报名。

GOAL 您现在的处境

  • 场地空置时段说不清,排期、票务和会员卡各记一本账
  • 要办一场能顺利落地的比赛,报批材料和现场岗位都缺人盯
  • 学校或社区想开成体系的训练课,缺课程、缺教练
  • 员工想动起来,没有赛制、场地和长期安排
  • 会员续费意愿低,缺内容和持续可用的权益

看不清归属时,把现状描述给我们,由顾问判断需要单条线还是组合方案。

  • 01 场馆智慧运营 启动 2–4 周

    适合:自有场馆运营方、受托运营团队、学校体育场地管理者。

    解决:排期冲突、票务与会员对不上账、巡检记录散落在纸面。

    落地:先做现状诊断与场地点位梳理,再按场馆开放节奏分批上线。

    看这条线的能力细节
  • 02 赛事策划执行 启动 6–8 周

    适合:赛事主办与承办机构、地方体育协会、企业与学校。

    解决:方案不成体系、报批流程生疏、裁判与志愿者临时凑人。

    落地:先定赛制与赛程框架,再排岗位与物料,赛前一周进入联调。

    看这条线的能力细节
  • 03 青少年体育培训 学期制开班

    适合:中小学校、社区体育组织、需要长期训练的家庭。

    解决:课程不成梯度、教练流动大、训练效果看不见。

    落地:按年龄与水平分班,阶段测评决定进班与升班,寒暑假另设集训。

    看这条线的能力细节
  • 04 企业运动服务 活动前 3–4 周

    适合:企业工会、人力资源团队、品牌市场部门。

    解决:活动办一次就散、员工参与度低、场地与裁判要自己找。

    落地:先定参与人数与场地条件,再配赛制、器材与现场执行班底。

    看这条线的能力细节
  • 05 会员与内容服务 注册即用

    适合:场馆会员、自办赛事参与者、长期运动的个人用户。

    解决:权益说不清、预约不顺畅、训练之外没有可看可学的内容。

    落地:注册后按场馆和项目开通预约权限,内容随赛季更新。

    看这条线的能力细节
从客户目标分叉到五条业务线的树状路径示意,节点使用等宽编号与金色圆点标记
目标分叉到业务线,再落到交付周期与执行岗位。

01 场馆智慧运营

让排期、票务和巡检跑在同一套节奏里

场馆最费神的往往不是没客人,而是空档没被看见、账目对不上、设备坏了才被发现。 我们把排期、会员、票务、场地维护、能耗管理和安全巡检收进一套日常操作,让当班的人一眼知道下一步该做什么。

  • 智慧排期按项目、时段与教练排布场地占用,临时冲突在当班内调开,空置时段能主动放出。
  • 会员与票务会员卡、次卡与线上售票共用一套记录,退改与核销有据可查。
  • 场地维护与能耗设备保养计划与用能曲线放在同一张看板上,超阈值即时提醒责任人。
  • 安全巡检日检、周检与赛前专项三层机制,按点位留档,问题闭环到人。
长期合作场馆
68 座
完成智慧化改造
31 座
系统版本
V3.1
咨询场馆改造
深墨绿色排期看板、状态灯与网格线组成的抽象控制台图形
排期、能耗与巡检状态集中呈现,当班即可处理。

02 赛事策划执行

从赛制到转播,把一场比赛拆成可执行的清单

办赛的难点常在细节:报批材料差一份、裁判临时缺口、转播机位摆错方向。 我们的赛事运营团队按岗位分工接手,把每个环节提前落到人与时间上。

  • 方案设计赛制、分组、赛程与场地动线一并给出,附预算框架供主办方决策。
  • 报批协助与场地方及属地管理部门对接材料准备与流程跟进。
  • 竞赛组织裁判、志愿者、器材、医疗与安保排班到人到岗,赛前完成联调。
  • 转播与内容分发多机位拍摄、赛后集锦与图文分发,赛后即可对外发布。
年度赛事与活动
180 场以上
赛事运营团队
32 人
同期协同
3 个城市
几何赛道、起跑线与方向箭头组成的抽象赛事执行图形
赛前联调、赛中执裁、赛后分发构成一条完整执行链。

03 青少年体育培训

课程有梯度,教练有驻场,进步看得见

孩子练得下去,靠的不是一次体验课,而是稳定的课程结构和熟悉他们的教练。 五个项目分别设班,训练目标按阶段拆开,家长能看到每个阶段的测评结果。

  • 五项课程篮球、足球、羽毛球、体适能与中考体育,按项目独立开班。
  • 分层教学按年龄与现有水平分班,阶段测评结果决定进班与升班。
  • 教练配置22 名培训教练,含项目专职教练与体能、中考体育专项教练。
  • 校园合作与 42 所学校年度合作,课程进校与校队训练两条路径并行。
合作学校
42 所
培训教练
22 名
开班周期
学期制 + 假期集训
球场线条、训练锥与编号节点组成的抽象训练场景
分班、课程、测评三件事同步推进,训练节奏稳定。

04 企业运动服务

员工动起来,从一次活动变成一整年的安排

团建做一次热闹一场,过后很难留下什么。我们把活动、联赛、健康计划和场地包季做成可以接着往下走的组合, 让工会和 HR 每年都有现成的排期可依。

  • 团建运动会半天到两天,项目按场地条件与参与人数配,兼顾不同年龄与体能。
  • 联赛托管赛程编排、裁判、场地、积分与颁奖一并执行,企业只管组队。
  • 员工健康计划体测、训练营与健康档案结合,按季度给出参与与变化反馈。
  • 场地包季固定时段场地与教练配套,适合长期训练或固定球局。
年度合作企业工会
26 家
累计服务机构客户
420 家
活动筹备周期
3–4 周
获取企业运动方案
分组色块、计分板与路径线组成的企业运动抽象场景
从单场团建到整季联赛,赛制与场地可以提前锁定。

05 会员与内容服务

会员权益讲得清,预约和内容跟得上

会员留下来,是因为每一次打开都有用得上东西:能约到场地、能看到自己关注的赛事、能跟着练。 权益与预约入口打通,内容随赛季持续更新。

  • 赛事资讯

    本地赛事与自办赛事的预告、战报与报名信息集中呈现,关注的项目不错过。

  • 训练专栏

    项目技术、体能与康复内容按赛季节奏更新,配合线下课程一起使用。

  • 会员权益

    优先预约、专属时段与赛事参与名额,权益范围在开通时逐项说明。

  • 场馆预约

    按场馆与项目查看可约时段,改期流程在帮助中心有明确说明。

会员规模与支持

  • 12 万注册会员
  • 3.6 万活跃会员
  • 18 人内容与客服团队

工作日常态提供在线与邮件支持,改期、权益与预约问题都可先问客服。

去帮助中心查看常见问题

横向对照

五条线放在一起看,更容易定先做哪一件

业务线 典型客户 启动节奏 主要交付
场馆智慧运营 场馆运营方、学校场地管理方 2–4 周进场诊断,改造按开放空档分批 排期与票务打通、能耗与巡检看板
赛事策划执行 主办承办机构、协会、企业与学校 赛前 6–8 周启动较稳妥 方案与预算框架、报批材料、竞赛执行、内容分发
青少年体育培训 中小学校、社区组织、家庭 学期制开班,寒暑假设集训 分层课程、教练驻场、阶段测评报告
企业运动服务 企业工会、人力资源与品牌团队 活动前 3–4 周确定赛制与场地 赛制编排、场地裁判、健康档案与季度反馈
会员与内容服务 个人运动用户、场馆会员 注册即可使用,内容按赛季更新 资讯专栏、会员权益、在线预约

具体费用按场馆规模、赛期与参与人数逐项核算,可在咨询时与顾问一起确认。

合作流程

从第一次沟通到赛后复盘,四步走完

  1. 01

    需求诊断

    把现状、场地条件与时间要求讲清楚,我们判断需要单条业务线还是组合方案。

    工作日 4 小时内响应
  2. 02

    方案初稿

    给出服务范围、执行岗位、里程碑与预算框架,方便贵方内部先行讨论。

    3 个工作日内提交
  3. 03

    排期确认

    与场馆档期、赛历和校历对齐,锁定人员、场地与物料到场时间。

    进场前排定岗位表
  4. 04

    执行与复盘

    现场按岗位表执行,结束后提交执行记录与改进建议,供下一赛季沿用。

    赛后一周内反馈

跨城市排期可以合并推进,赛事团队能在同一周末协同 3 个城市的赛程; 需要了解过往执行情况,可到品牌档案查看团队构成与合作生态。 前往品牌档案

NEXT 对接顾问

把目标说清楚,方案初稿三个工作日内到您手上

不确定该走哪条业务线也可以直接来问。说明场景、场地与时间,我们会给出适合的服务组合与执行节奏。